6月3日,公司在基地三楼集会室举办2015年度职称填报事情专题培训,52名员工加入培训学习。公司副总经理陆烜作开班讲话,培训会由公司劳人处李杰主讲。这次培训的目的是规范职称填报事情,提高职称评审通过率,
陆副总经理从个人的生长、公司资质的需求两个方面点明了职称事情的重要性,要求各分公司、员工要重视职称事情,努力提高职称评审通过率,争取把职称事情提上一个新的台阶。
李杰针对2015年度职称填报事情的具体业务进行了详细的解说,资助参评人员了解职称填报事情的具体的办法、要求和质料的收集,为今年职称事情的顺利开展打下了基础。